HERRAMIENTAS – GUÍAS Y OTRA DOCUMENTACIÓN

Los últimos cambios normativos resultan en un avance para la generación de entornos laborales más igualitarios y corresponsables. La nueva normativa atiende a algunas de las principales brechas de género identificadas estableciendo obligaciones para las empresas a la vez que orienta y fijan el compromiso organizacional.

Para favorecer este impulso, desde el Proyecto Transversal Madrid Corresponsable, dentro de la línea de acompañamiento a las empresas en la actualización normativa y la implementación de planes y medidas de igualdad laboral y conciliación, se pone a disposición de las organizaciones una sistematización de recursos, incluyendo financiación, estrategias de responsabilidad social o premios y distintivos, en una serie de fichas descargables.

En este apartado respondemos a las principales dudas y ponemos a disposición de las empresas algunas herramientas y documentación. Para más información puede acceder al Servicio Madrid Corresponsable.

Herramientas:

  • Guías y otra documentación

HERRAMIENTAS

– Ayudas directas a la conciliación de la Comunidad de Madrid
– Ayudas directas a empresas y autónomos de la Comunidad de Madrid

FORMULARIO PARA RECIBIR LAS HERRAMIENTAS

    – Consulte también las herramientas disponibles relativas a PLANES DE IGUALDAD
    – Consulte también las herramientas disponibles relativas a DIAGNÓSTICOS DE IGUALDAD