El lunes arrancó en Reino Unido una prueba piloto que permitirá a 3.000 empleados/as de 70 empresas de la banca, el comercio, la hostelería o la animación, entre otros sectores, trabajar un día menos con igual salario. Tiene el respaldo de la Universidad de Cambridge, la de Oxford, el Boston College, la organización 4 Day Week Global y el centro de estudios Autonomy, que evaluarán sus resultados. Islandia hizo un experimento similar entre 2015 y 2019 con 2.500 empleados públicos, el 1% de su población trabajadora, que se evaluó como gran éxito. Entremedias, varias empresas de todo el mundo se han animado a probarlo, incluida alguna española. Y todo indica que, tras el verano, serán muchas más las que se sumen a la ola de la reducción del tiempo de trabajo al amparo de las ayudas previstas en los planes piloto que ultiman el Gobierno central y algunos autonómicos.
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